带着感恩工作的发言稿范文
现如今，发言稿的使用越来越广泛，发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。写起发言稿来就毫无头绪？下面是小编收集整理的带着感恩工作的发言稿范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
带着感恩工作的发言稿1
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
今天我要演讲的主题是：让我们带着感恩的心去工作。
感恩，说明一个人对自己与施恩者的关系有着正确的认识；报恩，则是在这种正确认识之下产生的一种责任感。当一个人懂得感恩时，便会将感恩化做一种充满感情的动力，落实于一切行动中。
一个常怀感恩之心的人，对工作总是充满珍惜与感激之情，常思自己的工作不足，不满足于自己对工作的付出，感激之情会转化为对工作的强烈的责任感和使命感，转化为对待工作源源不断的主动性和积极性，努力工作成为自发和本能，一心一意只想把工作干的更出众、更完美。感恩会让他们每天以饱满的热情快乐地工作。良好的状态也让他们完全融入到团队中去，并不断得到领导和同事的认可，作为广电网络的职工，我们要有感恩的心态，要以感恩的心态去做好我们的工作。只有感恩我们广大的用户，我们才会真正去关心用户的需求，才能真心实意地为用户着想，为他们服务，才能心情愉快地为他们解决各种问题。广电网络和广大用户是利益共同体，相互唇齿相依，一荣俱荣、一损俱损。因此，维护客户的利益是广电网络持续、稳定、发展的`基础。特别是服务上，我们要立足“以客户需求为导向，客户至上”的服务理念，时刻把客户利益摆在首位。使企业和广大客户结成和谐共赢的经济利益共同体。
我们要感恩党和人民给了我们这份工作，因为有了工作，我们才获得了赖以生存、甚至不断追求更加美好生活的物质基础，同时也是因为有了工作，我们才有了个人发展、成长、施展才华的平台
以感恩的心态去工作，我们才会真正用心关心企业，企业因我们的努力而发展，我们因企业的发展而成长，关心企业的荣辱，关心企业的发展，不利于企业发展的事不做，不利于企业形象的话不说，以优良的作风，踏实的工作来维护企业的利益，维护企业的形象。
以感恩的'心态去工作，我们才真正会树立正确的人生观和价值观，才会有严以律己，宽以待人的做人原则，我们才会少一点对工作的抱怨，多一份对工作的热情，少一点琢磨人的闲情，多一点对工作的认真。少一点斤斤计较，多一点宽宏大量的气度，少一份张扬、多一份踏实。我们才会有因工作而学习的动力、学习的目标，因此努力提高自己的综合素质，更好的提高工作效率。
我们要把感恩的心态转化为强烈的责任感和敬业精神牢固树立国家利益和客户利益至上的价值观，以感恩的心态，立足本职工作，争创一流业绩，用青春和热血谱写广电事业的新篇章！让我们的生命因奉献而更加辉煌。
谢谢大家！我的演讲完毕！
带着感恩工作的发言稿2
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
大家好！
今天我演讲的题目是《带着感恩工作》。
首先我要感谢矿领导和工会组织的这次演讲活动，能给我一个在这里展现自我的机会。我是一名来自基层的普通矿工，在我们芦沟煤矿干了将近x个年头，见证了芦沟煤矿从集团公司的老大难到如今的佼佼者，从举步维艰到步履铿锵、栉风沐雨、砥砺奋进的发展历程。想想艰难困苦时的芦沟，再对比现在惬意富足的生活，不禁让人心潮澎湃、感慨万千。说句心里话，刚到煤矿参加工作时，面对一个又脏又累的工作岗位和“煤黑子”这样一个贬义称呼，面对一月不到千元的工资和上有老下有小的生活压力，内心也曾犹豫过、挣扎过、动摇过、退缩过，但是面对企业的温暖、领导的关怀、同事的帮助和家人的期待，我浮躁的内心渐渐被充实的工作所平息，渐渐爱上了我的岗位，坚定了从事煤炭行业的决心和信心。
近几年来，矿党政领导班子带领全框干部职工披星戴月、风雨兼程，同舟共济、砥砺奋进，逐步摆脱了过去的困境，一步步取得了今天的辉煌成绩，在企业创造经济效益的同时，不忘回报职工，为职工提高了工资福利水平，改善了生产生活环境。现在我们住着洁净舒适的职工公寓，看着液晶电视，吹着空调暖气，大部分职工还实现了有房有车的梦想。与此同时，企业为减轻职工劳动强度，不惜投入大量资金购买设备；为应对物价上涨，给职工补贴伙食费：为活跃职工业余生活，建立了文体中心和灯光球场：为保障职工身心健康，每年为职工做体检等等。如今我们工作有尊严，生活有盼头，事业有作为，上下同欲，矿区一片和谐繁荣、充满生机与活力的景象。这一切都是矿领导班子带领广大职工凝神聚力、团结进取、勇攀高峰的结果。企业的不断发展壮大给我们职工带来了良好舒适的工作环境，带来了实实在在的实惠利益，也给我们每位职工提供了广阔的建功立业平台，为我们创造了充分展现才华，实现自我人生价值的机会。
今年来，随着国内经济增速放缓，造成市场需求疲软、煤价下滑等因素导致煤炭企业遭遇了突然来袭的寒冬。常言说，滴水之恩，涌泉相报，在我们享受企业发展成果时，在企业遇到发展难题和危机时，我们是否更应该常怀感恩之心，以奉献精神去回报企业，和企业共担风雨，同舟共济，共度难关呢？
有时我常常会想，企业给了我一份工作，使我得到了成长和锻炼；企业给了我一份事业，使我有了奋斗方向和目标。企业给与了我们很多，而我们为企业付出了什么呢？该以怎样的方式去回报企业呢？我们郑煤集团董事长说：“感恩，需要职工主动为企业分忧，把企业面临的压力变为自身的动力。”事实的确如此，虽然我们大多都是郑煤的一名普通职工，但是我们同样是郑煤的主人翁，在企业辉煌时，我们为他锦上添花，在企业遇到困境时，更需要我们每一位企业的职工为他分忧，把企业的面临压力变为自身动力，保持积极向上的乐观心态，拿出所有的工作热情，全身心的投入到自己的本职工作中去；更需要我们充分发扬创新进取、艰苦奋斗工作作风，坚定我们对企业的信心，树立必胜信念，圆满完成各项目标任务。一个人只有懂得感恩，才能想干事、能干事，才能不断产生持久的动力，我们应该做一名有感恩心的职工，感恩企业、回报企业，把企业当成自己的家，从我做起，从现在做起，从每一件小事做起，从节约每一滴水、一度电、一张纸、一颗钉、一根椽子做起，为企业增收节支、节能降耗。以实际行动为企业多做奉献与企业共度寒冬。
我们集团总经理张明剑曾这样说：感恩是双向的，不管企业面对什么样的形势，郑煤集团年初定下的职工工资福利待遇不会降。所以说感恩既是一种责任担当，也需要一种奉献精神，我们有这样为职工着想的好领导，还有什么理由不干好本职工作，奉献企业呢？还有什么理由不把工作当成我们毕生追求的事业，感恩企业呢？企业为我谋幸福，我与企业共成长，在当今这样一个大环境下，正是我们发扬团队精神奋力拼搏的时候，正是我们每一位职工在困境中迎难而上的时候，让我们把对企业感恩的心转化为实际行动吧！相信只要我们坚定与企业在一起，同呼吸，共命运，同心协力，就一定能克难攻坚，抵御风雨，迎接郑煤辉煌灿烂的明天！
